Нещасні випадки: типи травм і дещо про страхування
Одним з показників дійсно хорошого держави є рівень соцзащіщенності населення. На сьогоднішній день виробниче і побутове страхування дотримується в усіх розвинених країнах світу.
Класифікація нещасних випадків
Вона грунтується на законодавчій базі. Відповідно до неї, розрізняють виробничі (тобто ті, що відбулися в процесі праці-в робочий час) і побутові (трапилися у вільний від роботи час: протягом відпустки, обідньої перерви і т.д.) нещасні випадки і захворювання. Для визначення першого існує маса уточнень. Так, травма на робочому місці, отримана внаслідок порушень кримінального кодексу, не враховуватиметься як виробнича. На противагу цьому, при відсутності вищезазначених порушень, людина, скажімо, який отримав пошкодження на території підприємства (школи, заводу, фірми) в неробочий час, буде отримувати відповідні пільги і компенсації.
Типи травм
Нещасні випадки визначають за способом впливу на людину: отруєння або обмороженіе- тепловий удар в процесі роботи-одержання ожогов- вплив на організм високої напруги, випромінювання, природних катаклізмов- ушкодження, отримані від укусів тварин або комах травми, безпосередньо пов'язані з аварійними ситуаціями на виробництві. Окрема увага приділяється захворювань, отриманим внаслідок роботи на певному підприємстві (наприклад, захворювання легень у шахтарів). Виробничі нещасні випадки і хвороби класифікуються на ті, які:
- спричинили за собою тимчасову втрату працездатності;
- не привели до втрати працездатності (мінімальні пошкодження);
- спричинили інвалідність;
- призвели до хвороби з летальним результатом.
Що допоможе? Страхування
Для того щоб забезпечити собі належну компенсацію в результаті побутових ушкоджень, травм і захворювань, здійснюється страхування від нещасних випадків і хвороб. Варто зауважити, що при отриманні виробничих травм або захворювань роль суб'єкта, що виплачує компенсацію потерпілому, бере на себе організація-роботодавець. Страхування - обов'язкова процедура, яка покладає на роботодавця обов'язок відшкодувати збиток за виробничі нещасні випадки або захворювання, безпосередньо пов'язані зі специфікою праці. Крім того, страхові внески також зобов'язується виплачувати роботодавець. Розміри компенсації визначаються наслідками для кожного індивіда зокрема. У свою чергу, визначенням тяжкості даних наслідків займається комісія, яка зобов'язується провести відповідне розслідування після закінчення певного терміну (залежно від отриманого шкоди). Важливо знати: комісія визначить в список нещасних випадків тільки ті, які призвели до тимчасової або постійної непрацездатності працівника, його смерті або як наслідок до необхідності переведення в іншу галузь праці. Корисно пам'ятати, що особи на приватних виробництвах, в дошкільних та вищих навчальних закладах, працівники сільськогосподарської індустрії мають право отримати компенсацію за отримані травми.
На замітку роботодавцю
Нещасні випадки тягнуть за собою такі процедури щодо соціального захисту:
- збільшення фінансування в область заходів, що попереджають нещасні випадки;
- відшкодування шкоди працівнику, який отримав травму в процесі праці або ж у неробочий час (за результатами комісії).
